职称作为官方的人才评价体系，社会认可度高，可以有效证明个人在工程技术方面的专业水平和技术能力，取得不同级别的职称，就意味着我们已经具备对应的专业能力水平、专业经历和技术水平，对于增强个人职业竞争力有着不小的帮助。

职称是职业发展中的重要一步，获得职称尤其是高级别职称，对于提升个人在行业内的地位至关重要。对于专业技术人才来说，职称可以说是最常使用的个人荣誉头衔，我们经常可以在官方媒体对于专业技术人才的采访中看到，其头衔中职称是不可或缺的一部分。

专业技术人员获得职称，不仅仅对于个人发展有着不小的作用，有利于增加自己的职业竞争力，对于企业来说，也是有不少的好处的。高新技术企业申报、建筑企业资质升级维护，对于企业内的职称人才都是有一定规定的，也就是说企业对于职称人才还是有一定需求的，这也是许多企业采取鼓励政策，激励企业内员工进行职称申报评审的原因。所以对于取得职称的专业技术人员来说，可以说是在决定自己后续职业发展空间时，将会有更多职业选择机会。

而对于个人来说，部分行业对于大型项目负责人或者技术重要岗位的负责人，都是有职称级别要求的，只有取得职称，才有在行业内长远深入发展的可能。而且取得职称对于我们升职加薪也有着不小的好处，在部分企事业单位中，职称是直接和薪资水平挂钩的。

专业技术人员，取得高级职称，意味着在本行业已经具备一定的影响力，那么对于官方社会层面的人才认定来说，职称也是可以起到非常重要的作用的。以浙江省为例，目前大多数地区都有针对职称人才认定为高层次人才的方式，我们可以通过不同级别的职称认定为对应级别的高层次人才，享受购房补贴、租房补贴、子女就学、人才落户、车牌摇号等诸多福利。如杭州市，副高级职称+技术成果即可认定为E类人才，正高级+技术成果可认定为D类人才。